L'intérim social se différencie de l'intérim classique par son action de jobcoaching.
L'intérimaire est coaché, encadré, conseillé par un consultant et un jobcoach. Les différentes étapes du jobcoaching sont entre autres : la préparation et la simulation d'entretien, le relooking, les entretiens approfondis, les testing, la rédaction d'un cv, l'analyse du projet professionnel, la savoir être, l'attitude,…
Une SCRL FS (Société Coopérative à Responsabilité Limitée et à Finalité Sociale) au sein de laquelle les 3 partenaires initiateurs (Daoust Interim - Febecoop - Actiris) s'accordent sur les objectifs et la création d'une culture d'entreprise novatrice.
Exaris interim est soutenu par la Région de Bruxelles Capitale. Il se présente comme la 1ere entreprise d'économie sociale active dans l'intérim. A travers une activité commerciale - l'intérim - notre structure vise une finalité sociale - l'insertion.